13 ноября 2019, среда
« Октябрь Ноябрь 2019 Декабрь »

ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930 
Контактная информация

Адрес
107140, г. Москва, ул. Краснопрудная 22Б (схема проезда)

Телефоны для обращения граждан
+7 (495) 785-70-00

Телефон для обращения СМИ
+7 (495) 785-70-00 (доб. 180)

Факс
+7 (499) 266-16-75

E-mail
info@mmtproc.ru

26 октября 2012

Смоленская транспортная прокуратура провела проверку исполнения соблюдения требований трудового законодательства по обращению 35-летнего монтера Сафоновской дистанции пути – одного из структурных подразделений ОАО «РЖД» (далее – ПЧ-44).

В соответствии с требованиями ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению отца, ему может предоставляться отпуск по уходу за ребенком до достижения последним возраста трех лет. Кроме того, в указанный период он может работать на условиях неполного рабочего времени с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

Вместе с тем, несмотря на неоднократные обращения молодого отца к руководству ПЧ-44 с соответствующими заявлениями, отпуск и сокращение рабочего времени ему своевременно предоставлены и произведены не были. Это повлекло за собой нарушение прав указанного работника, в том числе, на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком и социальных выплат, предусмотренных Федеральным законом от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», Законом Российской Федерации от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС», а также Правилами выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком в двойном размере до достижения ребенком возраста трех лет гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2005 № 439.

В связи с этим Смоленской транспортной прокуратурой в январе 2012 года в адрес начальника ПЧ-44 внесено представление об устранении нарушений требований федерального законодательства. По результатам его рассмотрения в феврале 2012 года мужчине предоставлен отпуск по уходу за ребенком до трех лет и установлен семичасовой рабочий день.

Однако выплата причитающегося пособия произведена только за период с февраля по май, то есть за период фактического нахождения его в отпуске по уходу за ребенком.

В целях окончательного восстановления нарушенных прав работника, Смоленский транспортный прокурор обратился в суд с иском о взыскании с ПЧ-44 в пользу отца ребенка недополученного дохода в виде ежемесячного пособия в сумме свыше 76 тыс. рублей.

Сафоновский районный суд Смоленской области исковые требования прокурора удовлетворил в полном объеме.

Решение суда в законную силу не вступило.

© 2007–2019 Московская межрегиональная транспортная прокуратура.
Все права защищены.
Дизайн и разработка сайта
студия «Idee Fixe»